O'zbekiston Respublikasi Kambag'allikni qisqartirish va bandlik vazirligiVI-BO'LIM · 26-BOB
Xodimning ish beruvchi bilan mehnatga oid aloqasi xususiyatiga va oʻz mehnat faoliyatini amalga oshirish joyiga bogʻliq holda mehnatni huquqiy jihatdan tartibga solishning oʻziga xos xususiyatlari
- BO'LIM
- VI
- BOB
- 26
- MODDA
- 41
41 ta modda · 432–472-moddalar
- 1Oʻrindoshlik asosida ishlash tushunchasi432-modda
- 2Oʻrindoshlik asosida ishlashga doir cheklovlar433-modda
- 3Oʻrindoshlik asosida ishga qabul qilishda taqdim etiladigan hujjatlar434-modda
- 4Oʻrindoshlik asosida ishlash toʻgʻrisidagi mehnat shartnomasi435-modda
- 5Xodimning mehnat daftarchasiga oʻrindoshlik asosidagi ishi toʻgʻrisidagi maʼlumotlarni kiritish436-modda
- 6Oʻrindoshlik asosida ishlash chogʻidagi ish vaqtining davomiyligi va uni hisobga olish437-modda
- 7Oʻrindoshlik asosida ishlovchi shaxslarning mehnatiga haq toʻlash438-modda
- 8Oʻrindoshlik asosida ishlovchi shaxslarga yillik mehnat taʼtillari439-modda
- 9Oʻrindoshlik asosida ishda kafolatli toʻlovlarni va kompensatsiya toʻlovlarini amalga oshirishning oʻziga xos xususiyatlari440-modda
- 10Oʻrindoshlik asosida ishlovchi shaxslar bilan mehnat shartnomasini bekor qilishning qoʻshimcha asoslari441-modda
- 11Oʻrindoshlik asosida ishlash toʻgʻrisidagi mehnat shartnomasini bekor qilish chogʻida ishdan boʻshatish nafaqasini toʻlash442-modda
- 12Kasanachilik tushunchasi443-modda
- 13Kasanachilarni ishga qabul qilish uchun eng kichik yosh444-modda
- 14Kasanachilikni qoʻllash shartlari445-modda
- 15Kasanachi bilan tuziladigan mehnat shartnomasi446-modda
- 16Mehnat shartnomasida shart qilib koʻrsatilgan ishni bajarishda kasanachi oila aʼzolarining ishtirok etishi (yordamlashishi)447-modda
- 17Kasanachining ish vaqti448-modda
- 18Kasanachining yillik mehnat taʼtili449-modda
- 19Kasanachining mehnatiga haq toʻlash450-modda
- 20Kasanachi bilan tuzilgan mehnat shartnomasini bekor qilish451-modda
- 21Masofadan turib ishlash452-modda
- 22Doimiy va vaqtincha masofadan turib ishlash453-modda
- 23Ish beruvchining tashabbusiga koʻra vaqtincha masofadan turib ishlashga oʻtish454-modda
- 24Masofadan turib ishlashning aralash rejimi455-modda
- 25Masofadan turib ishlash toʻgʻrisidagi mehnat shartnomasi456-modda
- 26Xodimni masofadan turib ishlashga qabul qilishni va oʻtkazishni rasmiylashtirish457-modda
- 27Vaqtincha masofadan turib ishlashga oʻtishga yoki masofadan ishlashga oʻtkazishga doir ustuvor huquqqa ega boʻlgan xodimlarning toifalari458-modda
- 28Masofadan turib ishlovchi xodimlarning mehnatini tashkil etishning oʻziga xos xususiyatlari459-modda
- 29Masofadan turib ishlovchi xodimning va ish beruvchining hamkorligi460-modda
- 30Masofadan turib ishlovchi xodimning ish vaqti461-modda
- 31Masofadan turib ishlovchi xodimning har yilgi mehnat taʼtili462-modda
- 32Masofadan turib ishlovchi xodimning mehnatiga haq toʻlash463-modda
- 33Masofadan turib ishlovchi xodim bilan mehnat shartnomasini bekor qilish464-modda
- 34Vaxta usulida ishlash toʻgʻrisidagi umumiy qoidalar465-modda
- 35Xodimlarning ayrim toifalarini vaxta usulidagi ishlarga jalb qilishni cheklash466-modda
- 36Vaxtaning davomiyligi467-modda
- 37Vaxta usulida ishlash chogʻida ish vaqtini hisobga olish468-modda
- 38Vaxta usulida ishlash chogʻida mehnat va dam olish rejimlari469-modda
- 39Vaxta usulida ishlovchi shaxslarning ish vaqtidan tashqari ishi470-modda
- 40Vaxta usulida ishlovchi shaxslarga yillik mehnat taʼtili berishning oʻziga xos xususiyatlari471-modda
- 41Vaxta usulida ishlovchi shaxslarning mehnatiga haq toʻlash, kafolatlar va kompensatsiyalar472-modda